路透报道，三星电子在政府斡旋谈判破裂后提议与韩国工会重启薪资谈判，韩国劳动委员会亦呼吁周六召开新一轮谈判以避免工会威胁的长期罢工。工会代表崔承浩表示，若不能实现制度规范化与流程透明化（尤其是对奖金制度的全面改革），对话无继续必要；工会因与竞企SK海力士在奖金薪资上存在巨大差距，已计划自5月21日起举行为期18天的罢工。韩国经济部长官警告必须避免罢工，称其将对韩国经济增长、出口与市场造成重大风险。政府数据显示，4月半导体出口占韩国整体出口比重升至37%，较去年同期的20%大幅上升，凸显事态对韩国经济潜在影响。
5 月 14 日消息，据路透社报道，一名工会负责人援引三星电子的信函称，在政府斡旋的谈判破裂后，三星电子于今日提议其韩国工会重启薪资谈判。
韩国劳动委员会也呼吁双方于周六再度举行政府斡旋下的新一轮谈判，力求避免工会扬言要发起的长期罢工。
工会代表崔承浩针对三星的信函回应表示：“若无法实现制度规范化与流程透明化，对话便没有继续的必要。”其表态直指工会要求全面改革三星的奖金制度。
工会不满自身与芯片企业 SK 海力士之间存在巨大奖金薪资差距，已计划若诉求得不到满足，将于 5 月 21 日起举行为期 18 天的罢工。
韩国经济部长官具润哲周四表示，无论如何都必须避免罢工发生，称罢工将给韩国经济增长、出口及市场带来重大风险。
IT之家注意到，韩国经济如今对蓬勃发展的芯片出口依赖度日益攀升。政府数据显示，4 月半导体出口占韩国整体出口比重达 37%，较去年同期的 20% 大幅上升。