
2027 款保时捷 Taycan 官图放出,E-Shift 带来燃油车级换挡体验
保时捷发布2027款Taycan官图并介绍多项重大升级:新增E-Shift虚拟8挡换挡(方向盘拨片可手动切换并模拟换挡冲击感),并结合重新调校的Porsche Electric Sport Sound实现动态声浪;车机引入全新Porsche Digital Interaction界面,配可旋转车身同色3D模型、计算性能提升约5倍;全系标配105kWh Performance Battery Plus、支持800V下320kW峰值快充并新增电池健康显示;Paint to Sample色库新增16种色彩,总数达153种。美国已开启订购,后驱版起价111,900美元,预计2026年秋季交付。

吉利银河 TT 黑色款官图公布,全新 C 级 AI 纯电轿车
吉利发布银河 TT 黑色官图并正式命名为“吉利银河 TT”,定位为全新 C 级 AI 纯电运动轿车。外观采用封闭式前格栅与狭长圆润前大灯,车尾为贯穿式尾灯和夸张后保险杠,车上可见激光雷达与电动尾翼以强化智能与运动气质。车身尺寸为4999×1919×1479mm,轴距2920mm,驱动电机为无锡星驱TZ184QY301,最大功率245千瓦;整备质量约1765kg(部分配置1790kg)。提供52.4kWh、63.8kWh和75.2kWh三种电池组,对应的工信部续航覆盖540km、640km、650km与725km四个版本。

CounterPoint 报告 2026 年第 20 周全球手机销量:华为涨 23% 同比增幅最大
市场调研机构 Counterpoint Research 报告称,2026 年第 20 周(5 月 11 日至 17 日)全球智能手机销量同比下降 8%,已连续 9 周负增长。在前六名品牌中,只有苹果(同比增长 10%)和华为(同比增长 23%)实现正增长;报告将苹果归因于强大的供应链与灵活的定价促销策略,将华为归因于国内政策支持和本地化供应链。三星表现持平,OPPO、vivo、小米等因内存供应冲击导致成本上升和供应短缺,影响定价与促销灵活性,拖累销量。

Omdia 报告:XR 头戴设备市场预计 2027 年重返增长,行业重心从头显转向眼镜形态
Omdia 最新预测称,全球 XR 头戴设备出货量在 2026 年将下降约 12% 至 620 万台,但预计 2027 年在 XR 眼镜快速扩张带动下恢复增长至 650 万台。报告指出,外接式 XR 眼镜(以 RayNeo、Xreal 为代表)在 2026 年仍将实现两位数增长,独立式 XR 眼镜目前以企业与开发者为主、尚处早期,但未来五年有望快速成长。与此同时,独立式 XR 头显出货在 2026–2027 年持续下滑,外接式头显则大幅萎缩;能否在 2028 年借助更亲民的 Apple Vision Pro 推出而复苏仍存在不确定性。整体趋势显示行业重心正从体积较大的头显向更轻薄的眼镜形态演进,AI 眼镜的普及也在促进消费者对面部佩戴计算的接受度。

刷新系列火箭载荷纪录:阿丽亚娜 6 型火箭成功部署 36 颗亚马逊卫星
阿丽亚娜航天公司于2026年6月17日成功发射阿丽亚娜6型(Ariane 64)运载火箭(任务代号VA269),将36颗亚马逊(Kuiper)低轨互联网卫星送入近地轨道。此次首度采用升级版P160C固体助推器,使LEO有效载荷能力提升逾2吨,单次发射卫星数量刷新纪录。发射在法属圭亚那库鲁航天中心进行,因发射前约1分钟发现异常推迟半小时;公司表示已为Kuiper项目部署100颗卫星。

爱立信宣布裴纳闻(Per Narvinger)将接任公司总裁兼首席执行官
爱立信宣布现任总裁兼首席执行官Börje Ekholm将于2026年9月30日卸任,董事会任命Per Narvinger自2026年10月1日起接任CEO。Ekholm将在卸任后担任新任CEO的执行顾问至2027年6月15日并于同日之前辞去董事会职务。Per自1997年加入爱立信,曾在澳大利亚和西班牙长期任职,自2025年3月15日起任网络事业部负责人,他表示将在AI产业化和先进连接解决方案需求增长的关键时期带领公司继续为客户创造价值。

鸿蒙智行焕新尚界 H5 推出甄选现车,有望 1-2 周内快速提车
华为终端宣布鸿蒙智行尚界 H5 推出甄选现车以满足快速提车需求,符合甄选配置的订单有机会在大定后1-2周内提车,车源有限、先到先得。新车提供增程和纯电两种动力,售价15.98万元起(各配置价格区间已公布),并带来七大升级:前后排座椅舒适性提升(8点式按摩、12/14向电动调节、后排通风加热等)、副驾语音/实体一键舒展、内饰质感优化、W-HUD抬头显示、15.6英寸随动中控屏、以及多处可调256色氛围灯等。
英国监管机构要求谷歌整改:限期 6 个月提高搜索算法透明度
英国竞争与市场管理局(CMA)依据最新数字竞争框架,要求谷歌在6个月内整改搜索系统,提高排名算法透明度。新规要求自然搜索结果基于严格、客观且非歧视性标准排名,AI生成的概述不得偏袒任何平台,并要求建立更清晰的企业投诉处理流程和允许用户将搜索数据安全迁移至授权第三方。CMA规定谷歌需在3个月内完成数据可移植性架构,在6个月内实施公平排名系统。谷歌表示其系统已公平透明,将配合监管。

蔚来“Cedar S 雪松”智能系统 1.5.0 版本全量推送,辅助驾驶、座舱、NOMI 三大升级
蔚来宣布将“Cedar S 雪松”智能系统 1.5.0 版本全量推送,ET9 与全新 ES8 获得 80+ 项新增与优化功能,新 ES6/EC6/ET5/ET5T 也获 50+ 项升级。更新重点包括点到点全域领航(城区/高速/园区领航换电)、NWM 人机共驾、智能泊车、自动紧急避让 AES、充换电智能规划与预测、天琴沉浸声系统、神玑安全影像、AR-HUD、座舱主题与无限画布、智能加电助手、杜比动态视频增强、车载应用(咪咕、飞书)及多项面向舒适性与安全性的硬件联动功能(如智能光毯、探照光毯、自定义灯光秀等)。文章同时提醒智能辅助为辅助功能,驾驶员需保持注意并在复杂路况下慎用。

携程联合创始人梁建章官宣:全职男员工陪产假延长至 20 天
6月18日,携程联合创始人梁建章在个人视频号宣布:子女出生日期在今年5月1日零时之后的全职男员工,陪产假延长至20天。公司规定可在配偶预产期前5天至生产后6个月内使用,若工作地陪产假超过20天则以工作地为准。报道还提及携程此前推行的“3+2”混合办公、春节返乡居家办公、每年3天带薪“陪娃假”及包括生育补贴、辅助生育在内的多项福利。